Homenomine e passaggiGiulia Corti è la nuova Business Ethics Director Italy, Greece, Cyprus &...

Giulia Corti è la nuova Business Ethics Director Italy, Greece, Cyprus & Israel di Ipsen

Published on

Giulia Corti ha assunto il ruolo di Business Ethics Director per Italia, Grecia, Cipro e Israele di Ipsen. Avvocato, Corti porta con sé un’esperienza consolidata maturata in oltre quindici anni nel settore legal & compliance, in contesti multinazionali del comparto farmaceutico e life sciences. Come risulta dal suo profilo LinkedIn, prima di entrare in Ipsen ha ricoperto il ruolo di Senior Legal & Compliance Officer in Bausch + Lomb, contribuendo al rafforzamento dei presidi di compliance e al supporto legale delle attività aziendali.

In precedenza ha trascorso quasi undici anni in Roche, dove ha progressivamente assunto posizioni di crescente responsabilità, ricoprendo da ultimo il ruolo di Pharma Legal Manager, consolidando una visione integrata dei processi di governance, risk e compliance all’interno di organizzazioni complesse.

La sua carriera è iniziata nello studio legale Pavia e Ansaldo, nel dipartimento M&A e Banking & Finance, dove ha sviluppato una solida base giuridica e una conoscenza approfondita delle dinamiche societarie e regolatorie.

Iscriviti alla newsletter!

Be the first to find out all the latest news and events!

Latest articles

Il rischio che non controlli (ma che ti riguarda)

Fornitori, partner, mercati, contesti. Il rischio non è più un punto isolato, ma una...

Il tempo è la vera misura della resilienza

Tra il primo segnale e la prima decisione si gioca il destino di un’organizzazione....

La governance non è nei modelli, ma nelle domande

Non sono le procedure a fare la differenza nei momenti di crisi.È la qualità...

Il valore di ciò che non accade

La compliance ha un costo evidente. Il suo valore, invece, è invisibile. La domanda...

More like this

Il rischio che non controlli (ma che ti riguarda)

Fornitori, partner, mercati, contesti. Il rischio non è più un punto isolato, ma una...

Il tempo è la vera misura della resilienza

Tra il primo segnale e la prima decisione si gioca il destino di un’organizzazione....

La governance non è nei modelli, ma nelle domande

Non sono le procedure a fare la differenza nei momenti di crisi.È la qualità...